þekking Discovery
/ Knowledge Discovery >> þekking Discovery >> peningar >> störf >> annað hugmyndir feril >>

Hvernig Career Breyta Programs Work

r voru hannaðar fyrir a fljótur afgreiðslutími hagkerfi.

Things fljótt breytt og hagkerfið fóru seismic vakt. Samdráttur í rúst allt atvinnugreinum. Sérhæfðum starfsmönnum með áratuga reynslu voru kastað úr starfi. Þess vegna, það fékk mikið erfiðari fyrir flosnað starfsmann. Sumir sérfræðingar halda því fram starfsþjálfun forrit breyttist ekki við atvinnulífið færst.

Þegar forseti Obama undirritað hvati pakki árið 2009, stjórnvöld úthlutað $ 1400000000 til starfsmenntamála. Þessar áætlanir, gagnrýnendur hlaða, hafa mistekist að afla nýrra starfa fyrir mælt-burt starfsmenn. Þess vegna, það eru fleiri fólk að leita að vinnu þá eru starf op. Að auki, flest starf þjálfunaráætlanir aðeins endast í nokkrar vikur, enda flosnað starfsmenn með almennri lífsleikni, ekki ný og sérnám.

Aðrir segja að peningar var vel varið. Samkvæmt US Labor Department, 85 prósent af mælt-burt starfsmenn sem tóku þátt í starfi þjálfun 2007 og 2008 fann störf innan árs. Þeir sem keyra forrit segja mörg störf, sérstaklega í heilbrigðismálum og tækni, halda áfram að vera laust vegna þess að þeir eru að bíða eftir iðnaðarmanna [Heimild: Goodman].

aðrir halda því fram að eftirspurn eftir vörum og þjónustu eykst og hagkerfið fær sterkari. Þegar það gerist, nýlega þjálfaðir starfsmenn verða betur í stakk búið til að sinna þessum verkefnum. Afhverju er það? Þrátt fyrir að atvinnuleysi er enn hátt, það verður að vera meira hæfur, og í sumum tilfellum, overqualified frambjóðendur, að taka störf gluggi upp [Heimild: Kiviat].

Rétt eins mikilvægur, starfsþjálfun gefur flosnað starfsmenn sálfræðileg auka. Margir sinnum atvinnulausir verða þunglyndir, unmotivated og svartsýnn um framtíð þeirra. Hins vegar forrit hjálpa fólki að sigrast á þunglyndi þeirra eins og þeir gera eitthvað skapandi með tímanum í stað þess að sitja heima og breiðir. Þar að auki, the programs búa vinna fyrir mælt-burt kennara og leiðbeinendur [Heimild: Kiviat].
Hver borgar

endurmenntun fyrir starf getur verið dýrt?. Gráðu hlutdeildarfélags er getur kostað milli $ 6000 og $ 7.000, en þróuð gráðu getur kostað miklu meira [Heimild: PBS]. En ekki kvarta ekki. Margir fjármála forrit aðstoð til að geta hjálpað atvinnulausir greiða fyrir framhaldsskóla og starfsmenntamála.

Mest af því fé kemur frá einkaaðilum grunni, ásamt ríkisins, sambands og sveitarfélaga. Hver veitir styrki til ýmissa hópa flótta starfsmanna, þar á meðal vopnahlésdagurinn, heilbrigðisstarfsmenn,

Page [1] [2] [3] [4] [5] [6]