atn veita sterka núverandi sem rennur í eina átt. Starfsmenn synda á móti straumnum, sem dvelja í stað innan þessara litlu laugar. Strandverðir eru á vakt til að halda starfsmönnum öruggum
Starfsmenn geta spilað á móti hvor öðrum í a fljótur leik borðtennis, billjard eða foosball -. Þú getur fundið leik borðum í nokkrum byggingum á háskólasvæðinu. Það eru einnig tölvuleikir fyrir starfsmenn sem kjósa að láta þumalfingur vinna allt.
Google starfsmenn getur tekið pásu og spila a fljótur billjarð eða foosball.
Justin Sullivan /Getty Images
Ef starfsmaður hella nokkru af fínum safa á föt hans eða hennar, allt er ekki tapað. Google hefur þvottahús í boði fyrir starfsmenn á staðnum. Félagið býður jafnvel fatahreinsun. Það er ekki óalgengt að Google starfsmenn að koma með föt í um helgina til að gera þvottinn í Googleplex.
heilsugæslu áætlun Google tekur á staðnum læknis starfsfólk. Verði starfsmaður fyrir meiðslum eða finnst illa á meðan á vinnu, getur hann eða hún að panta tíma með lækni á Googleplex.
Jafnvel með alla kosti og perks í Googleplex, vinna getur orðið stressandi. Sem betur fer fyrir Google starfsmenn, þeir geta nýtt sér niðurgreidd nudd program. Fyrir litla gjald, starfsmaður getur fengið nudd frá leyfi geðlækni í lokuðu herbergi. Í raun, Google nudd herbergi og baðherbergi eru sumir af the eini svæði í Googleplex sem hafa ógegnsæ veggi.
Annar frægur ávinningur af að vinna hjá Google er 20 prósent tími program. Google gerir starfsmönnum sínum að nota allt að 20 prósent af vinnuviku þeirra á Google til að stunda sérstaka verkefni. Það þýðir að hvert venjulegu vinnuviku, starfsmenn geta tekið allan daginn að vinna að verkefni óskyld venjulegum vinnuálagi þeirra. Google heldur því fram að margir af vörum þeirra í Google Labs byrjaði sem gæludýr verkefni í 20 prósent tímastillingu.
Margir perks Google höfða til ungs fólks ferskum úr háskóla. The Googleplex veitir blíður umskipti frá fræðilegum heimi í umhverfi fyrirtækja. En hvað um starfsmenn sem hafa flutt út háskólasvæðinu lífsstíl? Ekki eru allir á bótum þeirra hefur gengið eins vel.
Árið 2008, einn af perks Google breyst verulega. Breytingin Áhrif hundruð Google starfsmenn, og margir af þeim eru ekki ánægð með það. Hvað breyting á stefnu gæti valdið því að sumir Google starfsmenn brjóta niður í tárum? Til að finna út, fara í næsta kafla.
Hugsaðu Tank
Það baðherbergi Google stuðla að menningu fyrirtækisins.
