Þessi ósamræmi byrja á iðnaðar stigi. Occupational Kynjaskipting er fylgni við laun kvenna [Heimild: Boraas og Rodgers III]. Með öðrum orðum, sviðum sem laða mest konur hafa tilhneigingu til að borga minna. Menntun og heilsugæslu atvinnugreinum laða um þriðjungur kvenna starfsmanna; miðgildi vikulega tekjur af þeim greinum er 841 $ og $ 920, í sömu röð. Um það bil sama hlutfall karla virkar í tölvunni og verkfræði sviðum, þar sem miðgildi vikulega laun efst $ 1120 [Heimild: BLS]. Jafnvel innan kvenkyns-ráða greinum, menn enn gera meiri peninga, hlutfallslega. Árið 1999, kona að vinna í meirihluta kvenkyns vinnustað unnið 25,9 prósent minna en konu að vinna í karl-ekin atvinnulífs; maður í sömu atvinnu atburðarás unnið aðeins 12,5 prósent minni [Heimild: Boraas og Rodgers III].
þungur þátttaka kvenna í tilteknum sviðum felur einnig undirliggjandi félagslega dynamic. Þótt femínista hreyfing hefur gert verulegar framfarir í að hreinsa staðalímyndir kynjanna á vinnustað, skynja sumir enn ákveðin störf sem hentar betur fyrir konur en karla. Vísindatengda sviðum, sem innihalda óhóflega hár fjöldi manna, hafa leitast við að loka eyður kynjanna sína á undanförnum árum. Slík viðleitni virðist vera að taka gildi, konur launin 40 prósent af vísindum og verkfræði Ph.Ds 2006. [Heimild: Angier]
Í lok dags, er fólk að koma heim sem mest fé yfirleitt þeir sem setja í the tími. Starfsmenn sem vinna 45 tíma á viku, samanborið við 40 klst, græða 44 prósent meira að meðaltali [Heimild: Tischler]. Launastigann munurinn vinna yfirvinnu gæti einnig stuðlað að kynjanna. Samkvæmt BLS, menn í 2007 erfiðað í starfi amk 41 klst á viku, en það sama haldin fyrir 15 prósent af fullu kvenkyns starfsmanna [Heimild: BLS].
En ekki konur eyða minni tíma á klukkuna vegna barnagæslu ábyrgð?
Er einhver Family Gap?
Tölfræðilega, eyða menn meiri tíma í vinnunni en konur. Hins vegar gera að menn vinnuafl lengri heildarlifun er rangt. Rannsókn sem birt var árið 2007 vinnuaðferða könnuninni fólks í 25 löndum, að finna að karlar og konur setja á sama tíma á dag - en fyrir mismunandi gerðir af vinnu [Heimild: Burd
