Þar sem áhrifarík miðla þýðir að hlusta og tala.. Hljómar einfalt, en að hlusta reyndar tekur nokkrar æfa.
Í hvert sinn sem þú ert að tala, þykjast það er að fara til vera a quiz í lok þess. Reyndu að halda andlegu gátlista yfir allar mikilvæg atriði sem hinn aðilinn gerir. Þegar samtal er yfir, þvinga þig til að muna að minnsta kosti þrjú mikilvæg atriði sem maður sagði. Fá í vana að gera þetta fyrr en að hlusta verður annað eðli.
Einn gagnlegt leið til að bæta hlusta færni þína er að endurtaka það sem hinn aðilinn hefur sagt. Til dæmis, getur þú sagt, " Ég skil að þú ert ekki ánægð með núverandi heilsu vátryggingarskírteini, Frank. Ég ætla að líta inn í það. &Quot; Eða þú getur sagt, " Ég vil vera viss um að ég hef skilið þig rétt, Tim. Þú ert að segja mér að þú viljir að framlengja heilsu tryggingar bætur til maka. Er það rétt " Þessi tækni býður upp ofanálag að sýna starfsmenn sem þú hefur áhuga á því sem þeir hafa að segja.
1. Gera Vinna Fun
Hver sagði 9-til-5 starf þarf að vera drudgery? Það skiptir ekki máli hvort þú ert að framleiða kvikmyndir eða tölva flís, vinna daginn getur verið eins gaman og spennandi eins og fyrirtækið þitt vill gera það.
Ef þú heimsækir Hyland Software í Cleveland, Ohio, á einhverju gefið síðdegis, þú might finna starfsmenn kappakstur flugvélar pappír í Atrium eða slappa af í recliners og hlusta á róandi hljóð hafsins í félagsins ". endurnýjun stöð " Önnur fyrirtæki hafa sett til hliðar hlé svæði fyrir starfsmenn sína til að " hanga út, " eða koma í ís vörubíll einu sinni í mánuði.
Þú þarft ekki að koma upp með þessar tegundir af skapandi hugmyndir sjálfur. Það eru fyrirtæki sem sérhæfa sig í að koma upp með og framkvæmd starfsmanna perks sem vilja gera allt fyrir þig
Að gefa starfsmönnum eins lítið og 15 mínútur á dag til að skera laus getur þá miklu meira þakklátur -. Og afkastamikill - þegar þeir þurfa að setja nef þeirra á Grindstone
Nánari upplýsingar um að takast á vinnustað, sjá tengla á næstu síðu
..
